2017, №2

УПРАВЛЕНИЕ СИСТЕМОЙ ФОРМИРОВАНИЯ И РЕАЛИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ НА РЕГИОНАЛЬНОМ УРОВНЕ

Аннотация:

В статье развиваются теоретические основы управления компетенциями, в качестве которых рассматриваются институциональная теория (концепция институциональных фильтров и барьеров) и ресурсная теория (концепция «ключевой компетентости фирмы»). Представлена модель системы формирования и реализации профессиональных компетенций на региональном уровне. В области методологии управления компетециями описан механизм управления, в рамках которого институциональные барьеры и фильтры рассматриваются как факторы управления. Даны предложения по обеспечению соответствия инструментов управления компетенциями на уровне субъектов Федерации выявленным факторам управления.

Коковихин Александр Юрьевич, кандидат экономических наук, доцент, Уральский государственный экономический университет, заведующий кафедрой экономики труда и управления персоналом, г. Екатеринбург; e-mail: kau@usue.ru