Аннотация:
В рамках модели коллективных действий проведен анализ условий эффективности использования человеческого ресурса группы экономических агентов. Показано, что в случае нулевых трансакционных издержек необходимым и достаточным условием достижения Парето-оптимального исхода выступает правило справедливого распределения ожидаемого дохода. Согласно этому правилу доля каждого агента в ожидаемом совокупном доходе равна его доле в общем объеме осуществленных инвестиций. В рассматриваемой модели это правило фактически тождественно принципу социализма «от каждого — по способностям, каждому — по труду». Тем самым в рамках модели показано, что человеческий ресурс группы агентов в случае нулевых трансакционных издержек и при условии справедливого раздела ожидаемого совокупного дохода используется оптимальным образом. Отсутствие трансакционных издержек, как и в случае отчуждаемых факторов производства, является необходимым условием оптимальности. Координация коллективных действий при ненулевых издержках выполнения контракта позволяет повысить величину совокупного выигрыша относительно его равновесного значения, но оптимальное значение остается недостижимым. В статье рассматриваются два способа координации, использующих негативные селективные стимулы. Один из них основан на применении потенциала насилия, второй — на применении штрафных санкций.
Скаржинская Елена Матвеевна, доктор экономических наук, профессор, Костромской государственный университет имени Н. А. Некрасова. г. Кострома; e-mail: tsurikov@inbox.ru;
Цуриков Владимир Иванович, кандидат физико-математических наук, доктор экономических наук, доцент, профессор, Костромская государственная сельскохозяйственная академия, г. Кострома; e-mail: tsurikov@inbox.ru