Аннотация:
Статья посвящена вопросу методологии исследования региональных рынков труда. Рассмотрен ряд методологических особенностей, возникающих при изучении регионального рынка труда как части социально-трудовой сферы. Показано, что при исследовании региональных рынков труда необходимо исходить из расширительной трактовки рынка труда, которая распространяется на всю систему отношений между работодателем и наемным работником как до, так и после найма.
Вишневская Нина Геннадьевна, соискатель Башкирской академии государственной службы и управления при Президенте Республики Башкортостан, Уфа. e-mail: vng@pochtamt.ru
JATS