Аннотация:
В работе построены эконометрические модели зависимости заработной платы индивидов от различных показателей образования. Для оценки величины отдачи от инвестиций в человеческий капитал на микроуровне в качестве зависимой переменной был выбран натуральный логарифм уровня среднемесячной заработной платы. В качестве объясняющих выступали следующие переменные: пол, возраст, семейное положение, количество детей, образование родителей, уровень образования по отношению к школьному образованию, число лет обучения, профессия, отрасль, престиж работы, необходимость диплома для работы, бонусы, число часов работы в неделю, регион. Необходимые данные были взяты из базы Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения НИУ-ВШЭ (RLMS-HSE). По результатам тестирования модели подтверждается гипотеза о том, что благосостояние индивида в значительной мере зависит от наличия образования. Помимо этого, существенное влияние на уровень заработной платы оказывают социо-демографические переменные и переменные рынка труда. В результате анализа полученных результатов был сделан вывод о том, что инвестиции в образование оказывают значительное влияние на благосостояние отдельного индивида, однако наибольший вклад вносят социо-демографические переменные.
Жуков Алексей Николаевич — кандидат экономических наук, Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б. Н. Ельцина, доцент кафедры эконометрики и статистики (Екатеринбург, Российская Федерация; e-mail: al_zhukov@mail.ru).
Папанова Светлана Игоревна — ПАО «Сбербанк России», финансовый консультант центра премиального обслуживания (Екатеринбург, Российская Федерация; e-mail: sipapanova@sberbank.ru).
Плотников Сергей Васильевич — кандидат физико-математических наук, Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б. Н. Ельцина, доцент кафедры эконометрики и статистики (Екатеринбург, Российская Федерация; e-mail: Serge.Plotnikov@gmail.com).
Фоминых Мария Михайловна — кандидат педагогических наук, Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б. Н. Ельцина, доцент кафедры эконометрики и статистики (Екатеринбург, Российская Федерация; e-mail: Maria.Fominykh@gmail.com).
1. Васильев И. В. Классификация человеческого капитала и инвестиций в него // Балтийский экономический журнал. — 2010. — № 2(4). — C. 12.
2. Гимпельсон В. Е., Зудина А. А., Капелюшников Р. И., Лукьянова А. Л., Шарунина А. В. Профессии на российском рынке труда: аналит. докл. НИУ ВШЭ / отв. ред. Н. Т. Вишневская; Нац. исслед. ун-т «Высшая школа экономики. — М.: Изд. дом Высшей школы экономики, 2017. — 159 с.
3. Гимпельсон В. Е., Зудина А. А. Демографические проблемы рынка труда // ДемоскопWeekly. — 2017. — № 729– 730.
4. Игнатьева Е. Д., Мариев О. С. Методологический подход к анализу потенциала саморазвития регионов — субъектов Российской Федерации // Вестник УрФУ. Серия экономика и управление. — 2010. — № 4. — С. 126–136.
5. Мыслякова Ю. Г. Институционализация социальной ответственности бизнеса: эволюционный аспект// Журнал экономической теории. — 2008. — № 3. — С. 45–57.
6. Нестерова Д. В., Сабирьянова К. З. Инвестиции в человеческий капитал в переходный период в России: Российская программа экономических исследований. Научный доклад № 99/04. — М.: EERC, 1998.
7. Altonji J. G. Effects of Personal and School Characteristics on Estimates of the Return to Education // Economic Perspectives. — 1998. — No. 22. — Р. 76.
8. Arias O., Hallock K. F., Sosa-Escudero W. Individual Heterogeneity in the Returns to Schooling: Instrumental Variables Quantile Regression Using Twins Data // Empirical Economics. — 2001. — No. 26. — Р. 33.
9. Ashenfelter O. С., Harmon C., Oosterbeek H. A Review of Estimated of the Schooling/Earnings Relationship, with Tests for Publication Bias // Industrial Relations Section working paper, Princeton: Princeton University Press. — 1999. — Р. 442.
10. Ashenfelter O. С., Krueger A. B. Estimates of the Economic Return to Schooling from a New Sample of Twins // American Economic Review. — 1994. — No. 84. — Р. 1168.
11. Becker G. S. Human Capital. — N.Y.: Columbia University Press, 1964.
12. Boissiere M, Knight J. B. Earnings, Schooling, Ability, and Cognitive Skills // The American Economic Review. — 1985. — No. 75(5). — Р. 1018.
13. Card D., Krueger A. B. Does School Quality Matter? Returns to Education and the Characteristics of Public Schools in the United States // The Journal of Political Economy. — 1992. — No. 100. — Р. 21.
14. Census Р. More Degrees Equal Bigger Bucks // CNN. — 2002. — Р. 32.
15. Cosca Theresa. Earnings of College Graduates in 1996 // Occupational Outlook Quarterly. — 2000. — No. 42. — Р. 24.
16. Durlauf S., Fafchamps M. Social Capital / Handbook of Economic Growth // Aghion Ph., Durlauf S. (ed.); Handbook of Economic Growth. — Ed. 1, Vol. 1, Ch. 26. — Pp. 1639–1699. — Marcel : Elsevier, 2005. — Р. 8. — JEL E26 [Электронный ресурс]. URL: http://www.nber.org/papers/w10485.
17. Farber S., Newman R. Regional wage differentials and the spatial convergence of worker characteristic prices // Review of Economics and Statistics. 1989. — Vol. 71. — P. 228.
18. García I., Molina A. Inter-regional wage differentials in Spain // Applied Economics Letters. — 2002. — Vol. 9 (4). — Pp. 210–211.
19. Glewwe P. Schools, Skills And Economic Development: Education Policies, Student Learning And Socioeconomic Outcomes In Developing Countries // Bulletins 12969. — University of Minnesota, Economic Development Center, 2002. — P. 21 [Электронный ресурс]. URL: https://ideas.repec.org/p/ags/umedbu/12969.html.
20. Jaeger D., Page M. Degree Matter. New Evidence on Sheepskin Effects in the Returns to Education // The Review of Economics and Statistics. — 1996. — 78(4). — P. 740.
21. Kane T., Rouse C. E. Labour-market Returns to Two- and Four-Year College // The American Economic Review. — 1995. — Vol. 85. — No. 3. — Pp. 608–609.
22. Lucas R. On the Mechanics of Economic Development // Journal of Monetary Economics. — 1988. — Vol. 22 — P. 37.
23. Oaxaca R. Male-Female Wage Differentials in Urban Labor Markets // International Economic Review. — 1973. — Vol. 14(3). — P. 693–709.
24. Shultz T. Human Capital in the International Encyclopedia of the Social Sciences. — N.Y., 1968. — Vol. 6. — P. 35.
